Çalışma Vizesi
Yurt dışında iş sözleşmesine dayalı çalışma başvuruları için.
Çalışma Vizesi hakkında
Çalışma vizesi, gidilen ülkede ücret karşılığı çalışmak için alınır ve kısa süreli ziyaretçi vizelerinden tamamen ayrı bir prosedürdür. Schengen'in 90/180 kuralına tabi kısa süreli vizeler çalışma hakkı vermez; çalışma izinleri ulusal mevzuata göre yürütülür.
Çalışma Vizesi ile neler yapılabilir?
Yanlış vize türüne başvurmak en sık karşılaşılan ret sebeplerinden biridir. Kapsamı baştan bilmek, başvurunuzu doğru kategoriden yapmanızı sağlar.
Yapabilirsiniz
- İş sözleşmesine dayalı olarak gidilen ülkede çalışma
- İşveren sponsorluğunda uzun süreli ikamet
Yapamazsınız
- Turistik veya ticari vizeyle ücretli iş yapma
- İş sözleşmesi olmadan çalışma izni alma
Ülkeye göre değişen noktalar
90 günü aşan kalışlar Schengen kısa süreli vize kapsamı dışındadır ve ilgili ülkenin ulusal prosedürlerine tabidir. Birleşik Krallık'ta Standard Visitor vizesiyle ücretli veya ücretsiz iş yapılamaz; bunun için çalışma vizesi gerekir. Çalışma vizesi süreçleri ülkeye ve mesleğe göre büyük farklılık gösterdiğinden başvuru öncesi birebir değerlendirme yapılması gerekir.
Çalışma Vizesi Vizesi Hakkında Sıkça Sorulan Sorular
Turistik vizeyle gidip orada iş bulabilir miyim?
Hayır. Turistik ve ticari vizeler çalışma hakkı vermez. Birleşik Krallık'ta Standard Visitor vizesiyle ücretli veya ücretsiz iş yapılamaz. Çalışmak için iş sözleşmesine dayalı çalışma vizesine başvurmanız gerekir.
Schengen vizesiyle 90 günden fazla kalabilir miyim?
Hayır. 90 günü aşan kalışlar Schengen kısa süreli vize kapsamı dışındadır ve ilgili ülkenin ulusal prosedürlerine tabidir. Uzun süreli ikamet ve çalışma izinleri her ülkenin kendi mevzuatına göre yürütülür.
Çalışma vizesi süreci ne kadar sürer?
Çalışma vizesi süreçleri ülkeye, mesleğe ve işveren sponsorluğunun durumuna göre büyük farklılık gösterir; tek bir süre vermek doğru olmaz. Bu yüzden çalışma vizesi başvurularında önce birebir değerlendirme yapıyor, sonra süreci ve takvimi birlikte planlıyoruz.